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Nombre de programmes trouvés : 295
Entretiens

le (0s)

Transfert de modèles artistiques et culturels

Invitée par la FMSH en 2006, Heliana ANGOTTI-SALGUEIRO, marquée par le caractère interdisciplinaire de son parcours intellectuel, explique ce que sont les modalités de transfert des modèles artistiques et culturels par les expériences de déplacement et d’appropriation de modèles de références. Ses recherches s’appuient notamment sur des études de cas de trajectoires considérées comme « mineures » dans le domaine de l’architecture de l’urbanisme, de la photographie. Elle donne des exemples tirés de ses différentes publications individuelles et collectives, mais aussi son expérience de commissaire d’exposition. Elle s'interroge également sur les notions relatives aux modalités de transfert de modèles ...
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Reportages

le (2m28s)

LOUSTIC une plate forme high-tech

Plateforme innovante sur les usages des technologies de l’information et de la communication, LOUSTIC vous propose d’évaluer vos technologies en prenant en compte les besoins des utilisateurs et en mettant en place une stratégie adaptée. Elle est accompagnée dans sa démarche de prestation de services par Bretagne Valorisation®.Pour en savoir plus retrouver cette vidéo sur l'aire dd'U, la platefome de diffusion multimédia de l'Université Rennes 2.http://www.lairedu.fr/loustic-une-plate-forme-high-tech/
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Entretiens

le (2m59s)

LearningLab : laboratoire d'innovation pédagogique

Le LearningLab est un laboratoire d'apprentissage qui travaille sur les méthodes pédagogiques, l'impact des technologies et la transformation des espaces physique d'apprentissage. C'est un lieu de rencontre entre des enseignants, des conseillers pédagogiques et des équipes TICE, dans des espaces dédiés à l'expérimentation de nouvelles pratiques. (Voir l'article complet sur Sup-numérique)
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Label UNT Clip pédagogique

le (3m59s)

Faut-il limiter la rémunération des grands patrons ? Les réponses de la théorie de la gouvernance

La question de la rémunération des grands patrons a fait la une de la campagne présidentielle française en 2012. Alors faut-il limiter la rémunération des grands patrons ? La question est délicate puisque si l'on répond oui, immédiatement est pointé le risque de perte de compétivité au niveau mondial, le marché fixant la juste rémunération des P-DG selon les principes de la théorie de la gouvernance juridico-financière. Si l'on répond non, alors est immédiatement pointé le caractère illégitime de l'explosion des inégalités, qui comporte les germes de possibles implosions sociales… D'où cette idée : et si au fond, on envisageait ...
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