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Integrating Corporate Social Responsibility in Human Resources Management activities to balance interest of stakeholders


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Auteur(s) :
NGUYEN Van Thuy Anh

Producteur Canal-U :
CANAL AUNEGE
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Integrating Corporate Social Responsibility in Human Resources Management activities to balance interest of stakeholders

The presentation will focus on interests of employees, customers and local community. The purpose is to show that integrating CSR in different HRM activities could balance the interests of shareholders/owners.

  •  
    Label UNT : AUNEGE
  •  
    Date de réalisation : 15 Avril 2016
    Durée du programme : 16 min
    Classification Dewey : Gestion du personnel
  •  
    Catégorie : Conférences
    Niveau : niveau Licence (LMD), niveau Master (LMD), Formation continue, L1, L3, L2
    Disciplines : Gestion du personnel
    Collections : Innovative CSR policy for global performance
    ficheLom : Voir la fiche LOM
  •  
    Auteur(s) : NGUYEN Van Thuy Anh
  •  
    Langue : Anglais
    Mots-clés : ressources humaines, Vietnam
    Conditions d’utilisation / Copyright : Creative Commons (BY NC)
 

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