La supériorité de l'accord collectif

Un droit des relations professionnelles encore ancré dans la séparation entre travail subordonné et travail indépendant avec le constat d’une attraction que le salariat exerce toujours sur les

Cette communication analyse 2 moments clés de la période d’après-guerre. Dans un premier temps, du 30 janvier au 8 février 1944 se tint la célèbre conférence de Brazzaville qui se positionna certes

Les relations professionnelles concernent les rapports des organisations de salariés et d’employeurs ou l’employeur et la collectivité de travail au sein de l’entreprise. S’agissant d’un État membre

« L’informel » (économie informelle, de l’ombre, grise, etc.) est un phénomène prépondérant dans les pays en développement et notamment en Afrique sub-saharienne où elle représente en moyenne près de

1 – La fabrique de l’action du BIT en Afrique de l’Ouest Comment est organisé, structuré le BIT pour traiter des questions concernent les Etats ouest-africains ? Comment se construit, se structure l

Dans un contexte économique marqué par les activités agro-pastorales, les sociétés en Afrique de l’Ouest ont connu diverses formes d’organisation du travail et des modes variés de rétribution qui ont

Cette intervention analyse le rôle méconnu et pourtant primordial de l’inspection générale du travail (et des lois sociales) de la France d’Outre-mer en Afrique au sortir de la guerre jusqu’aux années

Après avoir tenté d’identifier les caractéristiques communes des services d’inspection du travail des pays francophones de l’UEMOA, on se propose d’identifier quelques possibles réponses à leurs

Une première perspective peut être celle du rapport de l’ethnologie naissante à la question du travail des populations colonisées. En effet, la mise au travail de ces populations a été au cœur de l

Cette présentation a été donnée dans le cadre du séminaire mis en place par le groupe de travail LabAfrica, porté par plusieurs centres de recherche  bordelais (COMPTRASEC, GRETHA et LAM).

Chercheurs en ville accueille Josépha Dirringer spécialiste en droit du travail et membre du Groupe de recherche pour un autre Code du travail (GR-PACT). Dans cette émission réalisée par Ronan Le

COLLOQUE La crise hospitalière : l'hôpital est mort, vive l'hôpital ! Les traitements envisageables: Un regard extérieur sur les différents modes de fonctionnement étrangers. par Younès Telali,