À propos des Jobs à la Con. Hommage à David Graeber (3/3) / Christelle Manifet
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Descriptif
À propos des Jobs à la Con. Hommage à David Graeber (3/3) / Christelle Manifet. Podcast audio. Technicien son : Arnaud Mansat, Musique originale : Hicham Chahidi (themusicscreen.org), Intervenants : Nicolas, Rachel et Mathilde, Production : Université Toulouse-Jean Jaurès, juin 2021. Publié initialement sur le site du Centre d'Etude et de Recherche Travail-Organisation-Pouvoir (CERTOP) de l'Université Toulouse-Jean Jaurès : https://certop.cnrs.fr/14748-2/.
Illustration : Francesca Cappa, When in Venice, 2014.
« David Graeber est décédé brutalement le 2 septembre 2020. Il avait 59 ans. Cette émission vise à conjurer cette mort brutale, en traitant de son ouvrage, Bullshit Jobs, en français ‘Jobs à la con’ (JAC), parce que c’est une belle œuvre d’humour noir ! Dans cet ouvrage, David Graeber affirme que beaucoup, parmi nous, ont des boulots inconsistants, inutiles, voire toxiques pour les autres et pour nous-mêmes. Et, si nos boulots ne sont pas des jobs à la con, ils sont gagnés quand même par la bullshitisation, c’est-à-dire qu’une part de nos tâches relève du job à la con, improductif, inutile, voire toxique. La bullshitisation évoque également un phénomène en croissance. Derrière le propos subversif, l’anthropologue porte un message d’espoir quant à la refondation humaniste de nos sociétés. Il défend l’intérêt d’un revenu universel qui permettrait de déconnecter le travail de la rémunération et de permettre à chacun de travailler moins, de mieux partager le travail, de gagner pour chacun du temps libéré, de réfléchir à ce qui est vraiment utile de produire dans une société qui serait plus égalitaire et en accord avec son écosystème. Dans ce livre, David Graeber nous met à l’épreuve : et si nous avions des jobs à la con ? Sommes-nous aptes à rire avec lui et à rire de nous-mêmes ? Sommes-nous aptes à envisager de refonder les règles du jeu social ? Essayons : écoutons David Graeber [Christelle Manifet] ».
Ce troisième et dernier épisode est animé par la question du pourquoi ? Pourquoi les JAC existent et prolifèrent ? Quelle est la théorie explicative de David Graeber ?
vMots clés : Anthropologie -- Méthodologie ; Métiers ; Valeur du travail ; Utilité (économie) ; Valeur-travail, Théorie de la ; Reconnaissance sociale ; Satisfaction professionnelle ; Personnel -- Motivation ;
Chapitres
Thèmes
Notice
Université Toulouse-Jean Jaurès
Documentation
Bibliographie
GRAEBER, David (2018). Bullshit Jobs. Traduit par Élise Roy. Paris, Éditions Les liens qui libèrent, 416 p.
GRAEBER, David (2013). On the Phenomenon of Bullshit jobs. A work rant, Strike Magazine, 3, août 2013 [En ligne : https://strikemag.org/bullshit-jobs/ - la traduction en français : https://www.partage-le.com/2016/01/08/a-propos-des-metiers-a-la-con-par-david-graeber/].
MARION, Gilles (2016). Le consommateur coproducteur de valeur. L’axiologie de la consommation. Caen, EMS Éditions, coll. Versus, 208 p.
GRAEBER, David (2014). Des fins du capitalisme. Possibilité I : Hiérarchie, rébellion, désir. Paris, Éditions Payot et Rivages, 363 p. [Titre original : Possibilities. Essays on Hierarchy, Rebellion and Desire, AK Press, 2007. En ligne : https://www.academia.edu/43340627/Possibilities_Essays_on_Hierarchy_Rebellion_and_Desire_David_Graeber_AK_Press_].
BRUCY, Guy (2007). De l’expérience reconnue à l’expérience déniée, in Françoise Ropé, Bernard Schlemmer (dirs), "Savoirs et expériences", Cahiers de la recherche sur l’éducation et les savoirs, 6, 273-298.
PILLON, Thierry, VATIN, François (2007). Traité de sociologie du travail. Toulouse, Octarès Éditions, 520 p. [2ème édition actualisée].
SUPIOT, Alain, CASTEL, Robert (2000). Quel statut pour le travail ?. Propos recueillis par Carole Yerochewski, Alternatives économiques, 1 mars 2000. [En ligne : https://www.alternatives-economiques.fr/statut-travail-entretien-alain-supiot-robert-castel/00021797].
VATIN, François (1987). La fluidité industrielle, essai sur la théorie de la production et le devenir du travail. Paris, Éditions Méridiens-Klincksieck, 218 p.
Liens
GESBERT, Olivia ( 2018). Les "jobs à la con" sont partout (et c’est à ça qu’on les reconnaît…). Podcast, France Culture, La Grande table idées, 10 septembre 2018, 33 min. : https://www.radiofrance.fr/franceculture/podcasts/la-grande-table-idees/les-jobs-a-la-con-sont-partout-et-c-est-a-ca-qu-on-les-reconnait-4835620.
MOURGUES, Elsa (2018). L'horreur des jobs à la con par David Graeber, Paris, Radio-France, France Culture, 21 septembre 2018, 3 mn. : https://www.radiofrance.fr/franceculture/l-horreur-des-jobs-a-la-con-par-david-graeber-7698200].
JOXE, Nicholas (réal.) (2017). L’usine est à nous. Film sur l’histoire de la coopérative 1336. France, production Mano Mano et Public Sénat, coul., 54'10" : https://www.1336.fr/content/14-notre-histoire.
VIALLET, Jean-Robert (2009). La mise à mort du travail. France, Yami 2 / France 2 production, 3 épisodes : La destruction (1h05), L’aliénation (1h04) et La dépossession (1h03). Sur YouTube : https://www.youtube.com/watch?v=3bOZLXoCTKw
KLEIN, Naomi (scénariste), LEWIS, Avi (réalisateur) (2004). The Take [film]. Canada, Barna-Alper Editions / Klein Lewis Productions / The National Film Board of Canada, 87 mn. Sur YouTube : https://www.youtube.com/watch?v=P8hQXbUkmkU
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